반응형 초과근무수당1 [공공기관]공무원, 공무직, 무기계약직 초과근무 수당 복무 정보 공공기관 기준으로 작성 되었습니다. 야근이나 휴일 초과 근무시 참고 하세요 초과근무 인정시간이 발생하지 않는 조건 1. 기본절차 및 신청 누락 1) 출퇴근지정시에 처리할일 미입력(휴일 또는 주말에는 출근, 퇴근중에 한번만 입력했을 때는 인정시간이 발생하지 않음.) 2) 사전신청 또는 사후신청을 안했을 때 3) 사전신청시에 입력한 예정근무시간을 초과하였는데 해당시간만큼 사후신청을 안했다면 예정시간을 초과한 시간에 대해서는 초과근무가 인정되지 않음 2. 근무형태 1) 교대근무 : 출퇴근지정이 불가하므로 사전사후신청이 불가능, 실적신청을 통해 초과근무 인정 가능 2) 재량근무 : 초과근무 불가능 3. 근무상황 1) 연가 : 전일연가 일자에는 인정 불가. 반일연가는 오전반일->오후 초과근무 가능, 오후반일->오.. 2022. 12. 15. 이전 1 다음 반응형
